Pressemitteilung DMEA 27.04.26
Berlin/Bremen, 27.04.2026 – Die datenschutz cert GmbH blickt auf einen erfolgreichen Besuch auf der diesjährigen DMEA – Connecting Digital Health in Berlin zurück. Dr. Irene Karper und Katja Starke…
Vom 15. bis 16. April 2026 fand die Bildungskonferenz des bitkom statt. Ein zentrales Thema der Veranstaltung war der Stellenwert von Datenschutz in der digitalen Bildung. Insbesondere die Paneldiskussion „Vom Bremsklotz zum…
Im März 2026 wurde der RISER-Dienst der RISER ID Services GmbH mit dem offiziellen Art. 42 DSGVO-Zertifikat DSGVO – information privacy standard der datenschutz cert GmbH ausgezeichnet.
„Die Auszeichnung mit dem…
Mit der eIDAS 2.0 – also der aktuellen Fassung der eIDAS-Verordnung 910/2014– schafft der europäische Gesetzgeber die Grundlage für vertrauenswürdige digitale Identitäten und qualifizierte Vertrauensdienste in der EU.
Wie muss…
Die eIDAS 2.0 – gemeint ist die aktuell gültige Fassung der eIDAS-Verordnung 910/2014 – sieht in Art. 29a „Anforderungen an einen qualifizierten Dienst zur Verwaltung qualifizierter elektronischer Fernsignaturerstellungseinheiten“…
Pressemitteilung
Auf der didacta (10.–14. März 2026) in Köln, Europas größter Fachmesse für Bildung und Digitalisierung, präsentieren das Kompetenznetzwerk Trusted Cloud e.V., die Universität Kassel und die datenschutz cert GmbH …
Ein Artikel der eIDAS 2.0 – umgangssprachlich wird hiermit die aktuell gültige Fassung der eIDAS-Verordnung 910/2014 bezeichnet – gewinnt besonders an Bedeutung: Art. 24 „Anforderungen an qualifizierte…
Die eIDAS-Verordnung sieht zu etlichen Anforderungen Konkretisierungen in Form von sog. Implementing Acts (Durchführungsrechtsakte) vor.
Europäische Harmonisierung
Durch diese Konkretisierungen sollen Vertrauensdienste in Europa…
Am 3. März 2026 erlebten Datenschutz- und Beratungsexpert*innen ein praxisnahes und zukunftsweisendes Webinar. Die Online-Veranstaltung zum innovativen DSGVO – information privacy standard bot einen kompakten Einstieg in die Welt…
HR‑Dienstleister – von spezialisierten SaaS‑Anbietern über Recruiting- und Payroll-Provider bis hin zu Personalvermittlungen, Jobportalen und beruflichen Netzwerken – verarbeiten entlang des Employee-Lifecycles in großem Umfang …